Identidad digital

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Algunas veces…

Algunas veces pienso que no hay remedio, que no hemos avanzado nada. ¿Para cuando una sociedad  realmente inclusiva? ¿Cuál es el criterio por el que se rige esta compañía para hacer esto? Desde luego, Vueling ha perdido un posible cliente en mí.

http://ultimahora.es/menorca/noticia/noticias/local/obligada-pagar-mas-avion-por-ser-diferente.html

Además, tengo la impresión, incluso podría apostar a que esta chica va dando ejemplo.

Real Gastro 210. Un lujo sin que tiemble la cartera.

Encontrar un sitio donde comer bien, de manera diferente y a un precio muy asequible es una rareza hoy en día.

En Puerto Real, (Cádiz), en Marina de la Bahía, encontramos uno de esos lugares donde comer es una delicia y donde el trato, el plato, la presentación y la amigabilidad del entorno son una maravilla.

Ven y ya me contarás.

Imagen: tubal.blogspot.com

El Plan de Calidad

Si yo conociese una metodología que hace que mis alumnos y alumnas aprendan mejor, estudien más, sean más autónomos y se desarrollen de manera integral y no la aplicase, sería un hijo de puta.

Si supiese que si hiciera una determinada actividad o que ofreciéndoles un entorno de aprendizaje determinado todo iba a ser más fácil y no lo hiciese, sería un mal docente.

Si no me formara continuamente para poder ofrecer a mis alumnos/as la mejor respuesta educativa posible a sus necesidades, sería un pésimo docente.

Si aprobase a mis alumnos y alumnas sin merecerlo por tener mejores estadísticas y así cobrar un complemento económico, sería un pesetero sin escrúpulos.

Si te dicen que vas a cobrar un complemento determinado porque hagas un trabajo extra o porque te esfuerces más en conseguir un objetivo que ya de por sí es tu objetivo, ¿cuál es tu reacción?

La reacción que tendrías, creo, depende del trabajo que estés realizando. No es lo mismo ser vendedor de coches que médico. No es lo mismo trabajar en una fábrica haciendo tornillos que atender un servicio público,…. no es lo mismo.

Existen profesiones que conllevan una entrega y una forma de ver las cosas que no admiten compensaciones económicas simplemente porque si te pagan más por hacer lo que ya deberías hacer te están insultando. Te están diciendo que no cumples con tu deber y que no te esfuerzas por conseguir tus objetivos.

Esto es todavía más claro cuando hablamos de trabajos en los que están implicados como receptores de nuestro esfuerzo los seres humanos y más todavía, si son niños y niñas los que reciben nuestra tarea.

Hace unos años se introdujo en la educación andaluza el nuevo Plan de Calidad que pretendía, a base de talonario, eliminar las tasas de fracaso escolar de nuestras escuelas,… consitente en abonar a los docentes que se comprometieran a ello, una cantidad que se podría ir consolidando con el paso de los cursos si se alcanzaban una serie de objetivos a los que cada uno se comprometía…

Este es uno de sus resultados.

http://www.youtube.com/watch?feature=endscreen&NR=1&v=ygpAvwC96bM

Quizás para alguno los cuatro o cinco mil euros que reciba sean excusa suficiente,… para mi no lo son y de verdad, en serio, me gustaría conocer a alguien que defienda, que argumente y se crea realmente el Plan de Calidad en la docencia.  Así podría entender que algunos lo firmen.